De auxiliar de bodega a director de auditoría interna: la formación profesional de U Fidélitas que impulsó a Daniel Sibaja Marín
De auxiliar de bodega a director de auditoría interna: la formación profesional de U Fidélitas que impulsó a Daniel Sibaja Marín
Daniel Sibaja Marín es un ejemplo de cómo la formación profesional en U Fidélitas impulsa el crecimiento académico y laboral. Descubra cómo los estudios en Contaduría Pública y un MBA, así como su esfuerzo, dedicación y compromiso le permitieron avanzar en su carrera.
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La perseverancia ha permitido a Daniel Sibaja aprovechar las oportunidades para construir una exitosa carrera laboral.
Iniciar una carrera universitaria es un paso fundamental para el crecimiento profesional, pero lo que realmente marca la diferencia es la capacidad de aplicar esos conocimientos en el mundo laboral. Daniel Sibaja Marín, graduado de U Fidélitas en Contaduría Pública y del MBA, es un claro ejemplo de cómo la formación universitaria puede transformar una trayectoria profesional.
Desde sus inicios en el área de bodegas hasta alcanzar la dirección de auditoría interna, Daniel ha sabido aprovechar cada oportunidad de aprendizaje y crecimiento. “Cada ascenso, cada paso de mi crecimiento profesional tuvo el respaldo de los títulos que fui obteniendo en U Fidélitas”, afirmó Daniel, resaltando el impacto de su formación profesional en su desarrollo.
De los inicios en bodega y el comienzo de su formación en Contaduría Pública
Cuando Daniel comenzó a trabajar en Nutricare en 2003, no tenía claro qué carrera seguir. Sin embargo, durante su paso por el colegio obtuvo un Técnico en Contabilidad, lo que se sumó a su confianza en que, U Fidélitas era el lugar correcto para la formación universitaria, así, eligió ingresar a Contaduría Pública en 2006. “Para mí fue un cambio grande porque veo la seriedad de los cursos y de los compañeros. Había gente que ya tenía experiencia laboral, y eso fue impactante”, recordó sobre sus primeros días en la universidad.
A medida que avanzaba en la carrera comenzaron a darse situaciones que le permitieron implementar lo que aprendía en el trabajo. “Durante ese periodo que estuve en bodega se incapacitó el encargado de facturación, entonces aprendí a usar el sistema de facturación”, comentó Daniel, también agrego que percibía muy bien cómo las herramientas que le daban en la universidad eran aplicables en su área de trabajo.
Consolidar la formación universitaria con un nuevo reto
Mientras avanzaba en su formación universitaria en Contaduría Pública, Daniel asumía nuevos retos en Nutricare. “Para el 2008, cuando podía llevar unos 2 años de carrera, me dan la oportunidad de pasar al puesto de auxiliar contable”, narró con satisfacción. En ese nuevo puesto pudo explotar al máximo el conocimiento que había adquirido en la universidad.
Daniel recordó que el reto fue grande, pero con el apoyo del gerente financiero de aquel entonces pudo adaptarse adecuadamente a sus nuevas funciones, lo que le permitió aprender de un mentor experimentado y de los cursos de U Fidélitas, “Esa experiencia fue muy muy bonita, ir aprendiendo paso a paso”, narró con un dejo de nostalgia.
Los contadores modernos deben ser capaces de utilizar la tecnología a su favor para convertirse en analistas que salvaguarden los recursos de las organizaciones.
La formación profesional va de la mano de la universitaria
En 2010, Daniel estaba concluyendo los últimos cursos de la licenciatura. Al mismo tiempo que su formación universitaria en Contaduría Pública avanzaba, lo hacía la empresa, ya que se hizo necesario crear el puesto de jefe de tesorería y facturación, oportunidad que fue aprovechada por Daniel.
“Ese puesto me sirvió mucho para aprender, porque eran bastantes funciones y responsabilidades”, afirmó Daniel, quien ya visualizaba su siguiente paso profesional.
El trabajo y los estudios siguieron avanzando en paralelo. Para 2013, Daniel finalizó su tesis sobre consolidación de estados financieros. “Aproveché el conocimiento y la experiencia que tenía en la empresa y generé un trabajo con vistas a que en el futuro pudiera implementarlo en Nutricare”, explicó.
Pero ahí no se detuvo su crecimiento como profesional en contaduría. En ese lapso en el que terminaba su carrera y se desempeñaba como jefe de tesorería y facturación, la empresa, que también siguió creciendo, separó el departamento. “Con mi experiencia laboral y el título de licenciado, pasé en 2014 a ser el jefe de tesorería, donde estuve, aproximadamente, 4 años”, señaló Daniel.
La decisión de continuar su formación universitaria con un MBA
En 2018, Daniel decidió llevar su preparación al siguiente nivel y comenzó la Maestría en Administración de Negocios (MBA) en U Fidélitas. “Me gustó mucho porque pude compartir en los cursos con personas con experiencias, puestos altos y esa interacción fue clave”, recordó Daniel sobre su experiencia en el MBA.
La maestría no solo amplió su conocimiento técnico, sino que también le permitió interactuar con profesionales de distintas industrias. En paralelo, la empresa implementaba un modelo de gobierno corporativo, lo que llevó a la creación de una nueva gerencia de control y riesgo, la cual le fue asignada en 2018.
Experiencia más formación universitaria es igual liderazgo
Con la culminación de su MBA en 2020, Daniel se encontraba preparado para asumir mayores retos. En 2023, Nutricare creó el departamento de auditoría interna y, con su experiencia y formación académica, fue promovido a director de esta área. “Trabajar desde joven en la empresa me ha permitido ver todo el proceso de funcionamiento y he aprovechado cada oportunidad de aprendizaje”, comentó con agradecimiento.
Su experiencia demuestra que la formación profesional no solo abre puertas, sino que también fortalece las habilidades necesarias para asumir nuevos desafíos y liderar equipos. “Nutricare fue flexible con los horarios para que pudiera salir antes y llegar a clases, por eso agradezco a la empresa y sus socios por el apoyo y la confianza durante todos estos años. En cada ascenso, cada paso en mi crecimiento profesional tuvo el respaldo de los títulos que fui obteniendo en U Fidélitas”, destacó Daniel sobre el apoyo recibido.
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El valor de la formación profesional continua
Para Daniel el aprendizaje nunca se ha detenido. A lo largo de su carrera, ha complementado su formación universitaria con especializaciones en finanzas, gestión de riesgos, liderazgo, entre otros. Por otro lado, el cambio de tesorería a auditoría implicó reajustar su perfil e incorporarse al Instituto de Auditores de Costa Rica y llevar cursos para fortalecer su formación profesional.
“La empresa siempre me ha dado la oportunidad de llevar bastantes cursos para continuar profesionalizándome”, afirmó Daniel, resaltando la importancia de mantenerse actualizado en el mundo laboral. Su próximo objetivo es obtener la certificación C.I.A. (Auditor Interno Certificado) del Instituto de Auditores Internos de Costa Rica y seguir ampliando sus conocimientos.
Éxito más allá de la formación universitaria
El trabajo duro, el compromiso y la responsabilidad han sido claves en el éxito profesional de Daniel Sibaja Marín, quien no solo encontró en U Fidélitas el espacio académico que le permitió crecer, sino también amistades. “Todavía sigo en contacto con compañeros de licenciatura. Uno de ellos trabajó en Nutricare y luego se fue a una multinacional; otro es jefe contable en banca privada”, comentó. Su trayectoria demuestra que, además de los conocimientos técnicos, la universidad permite crear conexiones duraderas.
En mayo de este año, Daniel cumplirá 22 años de trabajar en Nutricare. “Algunos compañeros me dicen en broma que soy un activo de la empresa, y es cierto que somos pocos los que llevamos más de 20 años aquí”, comentó con orgullo. Su historia es un reflejo de cómo la formación profesional, combinada con esfuerzo y oportunidades, puede llevar a una carrera sólida y en constante evolución.
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